Vers une très haute qualité

d’engagement individuel et collectif

Vers une très haute qualité

d’engagement individuel et collectif

manager

En tant que Dirigeants, DRH ou Top managers, vous avez à cœur de mettre en place une nouvelle culture managériale s’inspirant de l’alliance du mieux-être de chacun et de la performance de tous.

La réalité est que les multiples transformations sociologiques, digitales, légales, environnementales impliquent pour vos organisations : du temps, de l’énergie et des budgets.

Au-delà de ces contraintes, les évolutions du savoir-être de vos équipes requièrent une approche méthodique et une expérience certaine car l’enjeu est majeur pour chaque collaborateur et a une influence sur vos performances globales.

Et si cette transformation managériale
était un enjeu majeur
pour votre organisation florissante ?

A chacun son rythme et ses priorités pour 3 étapes majeures de cette évolution

Avec une approche positive, humaniste et pragmatique « centrée résultats », je m’appuie sur des apports en développement personnel, en management bienveillant et stimulant. Inspirée par les neurosciences et la physique quantique au service de l’individu et des organisations, j’aime partager ces recherches innovantes pour aider les équipes à évoluer de manière constructive, à se transformer par l’expérience et à réussir les changements nécessaires à leurs succès ! Au cours de ces dernières années, j’ai développé la démarche « Mieux-Être et Performance » centrée sur l’Excellence naturelle, qui s’appuie sur 3 piliers majeurs et offre aux managers un parcours complet, très opérationnel.
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I

ÉVOLUTION PERSONNELLE :
MIEUX-ÊTRE, ÉQUILIBRE
ET MAÎTRISE DE SOI

Forces et talents en action… le potentiel à révéler !
equipegood
II

LEADERSHIP INSPIRANT :
MANAGEMENT STIMULANT
POSITIF ET BIENVEILLANT

Développer son potentiel de leader et Manager inspirant
Concept of solution
III

EFFICIENCE COLLABORATIVE :
INTELLIGENCE COLLECTIVE
A HAUTE VALEUR AJOUTÉE

Apprendre à mieux travailler ensemble à l’ère du digital
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Vous le savez bien …
Pour vos managers et vos collaborateurs, le développement du savoir-être est d’autant plus important à l’heure des missions partagées où le « Nous » prévaut sur l’individualité.   Pour jouer collectif, mieux vaut déjà se connaitre soi-même, ce qui permet de garder de la distance lors de la pression. Inutile de sur-réagir à cause d’émotions mal maitrisées ou d’imposer aux pairs ses humeurs maussades ou ses mails maladroits qui sont contre-productifs.      
Oui, rester positif, centré et bienveillant, cela s’apprend ! Avez-vous remarqué que l’état d’esprit est communicatif et que les personnes de bonne humeur apportent une fluidité, un dynamisme dans la relation et favorisent les échanges et les partages.   De toute évidence, nous avons tous intérêt à grandir dans nos valeurs humaines, bien malmenées par le stress, l’incertitude, la précarité et nos contraintes quotidiennes.    
Et si justement, ce parcours donnait des clefs pratiques à chacun pour se régénérer, déployer son plein potentiel… et se dépasser sans craquer ?
PROGRAMME INSPIRATION
Et si vous offriez un nouveau souffle à vos managers ?

Pour Vous en individuel ou avec vos équipes, j’ai choisi plusieurs formules selon vos priorités.
Découvrez-les ci-dessous !

Convention sur demande pour prise en charge partielle des coûts.

ACCESS

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Séminaire “Énergie et Sérénité”
2 jours en maison d’hôtes
tout près de Lyon

PRIVILÈGE

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Hotel Barrière
Séminaire d’équipes
Enghien les bains à 15 mn de Paris

PREMIUM

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Retraite-ressourcement
privilégiée au cœur
des Vosges

Partenaires de confiance

Experts dans leurs domaines respectifs, nous travaillons ensemble au service de votre croissance

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1ère bibliothèque multilingue de micro-exercices
audio et vidéo (5 à 10 min) de mental training,
visualisation et méditations guidées, conçus pour l’entreprise.

www.mymentalenergy.com

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C.E.L: Center for Evolutionary Learning
Réseau international d’experts,
de chercheurs et de formateurs,
spécialisés sur le développement
durable et florissant des
individus et des organisations
Programme d’évolution pour Leaders

www.evolutionary-learning.org

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Institut certifiant à l’Approche Neurosensorielle,
avec un référentiel de postures managériales adaptatives
et un leadership situationnel inspiré par la dimension du cœur

www.neurosensorial-institute.com

citizen-call-min

Agence marketing des services
Digital | Téléphone | Humain

Expert en développement du marketing des services
des clients en France

Prospection commerciale- marketing digital-
Relation clients

https://www.citizencall.fr/

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Cabinet de Conseil et de formation,
spécialiste de l’accompagnement RH des organisations
dans leur Transformation numérique
et l’évolution de leurs cultures de travail.

www.altitud-rh.fr

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Leader du Coaching d’affaires.
Expert en PME, TPE,
commerces, artisans, professions libérales

xaviervandenbulcke@actioncoach.com

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Véritable vitrine médiatique où sont référencés des lieux à découvrir,
de la beauté & du bien-être,
de l’art & de la décoration,
des créations…

www.saburnet-collection.com

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